公司新聞 | 新德寶公司組織開展“人才的來源”培訓(xùn)
日前，在公司人力資源部門的組織下，新德寶商學(xué)院針對各部門管理人員開展了一場《非人力資源的人力資源管理》的第二節(jié)課的培訓(xùn)，主題為《人才的來源》。
此次培訓(xùn)歷時三個小時。培訓(xùn)老師從人才來源的現(xiàn)狀、產(chǎn)生現(xiàn)狀的原因、到最終導(dǎo)致的后果入手，層層解剖與分析，讓我們認(rèn)清不是缺乏人才，而是用人部門未能及時參與和投入部門人員招聘工作，對所需人才聚焦不清晰導(dǎo)致所需人才不匹配。
針對以上用人現(xiàn)狀，課程介紹了招聘4P理念。通過4P介紹讓我們了解招聘人才的關(guān)鍵，幫助大家理清招聘時的注意事項，如關(guān)注招聘者關(guān)注的價格核心點，然后再與其議價，提高招聘效率，提升招聘質(zhì)量等，從而為企業(yè)招募到更加優(yōu)秀而且合適的員工。
現(xiàn)場參與培訓(xùn)的伙伴們無不被滿滿的“干貨”所吸引，個個全神貫注地傾聽。針對老師布置的任務(wù)，大家積極響應(yīng)，群策群力，各隊都提出了有效的改進(jìn)計劃和方案。
培訓(xùn)臨近尾聲，在老師的梳理下，各部門管理人員對此次培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行了回顧與總結(jié)。期待在今后的工作中，大家能將理論與實際緊密結(jié)合，為公司的人才隊伍建設(shè)提供有力的支持。
